İnsan Kaynakları Politikamız


Devir Faktoring A.Ş. işinde uzmanlaşmış, müşteri odaklı hizmet anlayışını benimsemiş, kurumuna, müşterilerine ve sektörüne katma değer üreten bir kadronun oluşturulmasını, eğitimini ve sürekliliğini gözetir.
 
Genç, dinamik ve yaratıcı insan kaynağımız, şirket kültürünü daha hızlı ve güçlü benimsemekte, geleceğe dönük kadroların yetiştirilmesi yönünde avantaj sağlamaktadır. Sadık bir insan kaynağına sahip olmamız, istikrarlı gelişim ve devamlılık açısından önemli olduğu kadar, kurumsal düşüncenin gelişmesi ve ileriye taşınması açısından da önemli bir unsurdur.
 
Devir Faktoring, yetkin çalışan kadrosu oluşturma hedefiyle, yüksek motivasyon, sürekli gelişim, yönetici yetiştirme kapasitesini artırma eksenlerinde şekillenen bir eğitim anlayışı ile desteklemektedir.
 
İnsan kaynakları yönetimi ile ilgili olarak tüm süreçler, yetki ve sorumluluklar şirket yönetmeliklerimizle belirlenmiştir.